公司在开展文明创建的活动中，认真贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中、六中全会精神，以求真务实的精神和认真负责的态度，大胆创新，深入开展创建文明单位活动，取得了较好的成效。

公司主要从以下几方面开展文明创建工作：

一是加强领导，落实文明建设责任制。公司领导班子高度重视文明单位创建工作，成立了文明创建活动领导小组，召开专题会议制定了具体的实施方案，把单位文明建设指标落实到各部门，确保了文明单位建设工作落到实处。

      二是深入开展“两学一做”学习教育活动。公司党委坚持以十八大精神为指导，通过认真学习党章党规、习近平总书记系列重要讲话精神等，全面提高党员干部的思想政治素质，营造争做合格党员的氛围。通过开展围绕专题学习讨论、创新方式讲党课、召开党委专题组织生活会、进行民主评议党员等活动，广大党员立足岗位作贡献，争做合格党员，涌现出一批先进个人。

三是丰富文化载体，关注职工生活，创建活动扎实有效。近两年公司相继开展了庆“三八”女职工旅游活动，“五四”素质拓展训练活动，乒乓球比赛、羽毛球比赛等，全体职工踊跃参加。各项活动的开展，活跃了职工的文化生活，陶冶了大家的情操，增强了集体的凝聚力。坚持开展困难职工帮扶制度，通过设立一系列的专项资金用于资助、赞助一些特殊群体和弱势群体，如设立重症医疗补助基金、探视病人等，在解决职工因病致困、因病返贫和生活困难的问题上，起到了较好的作用。

      2017年4月20日，公司被武昌区委、武昌区人民政府评为2015-2016年度区级******文明单位。在今后的工作中，我们将更加扎实地开展精神文明创建活动，为促进公司健康发展做出应有的贡献，以优异成绩迎接党的十九大召开。